www.夜夜夜,30免费在线观看未删减完整版,左右电影完整版在线观看,狠狠97,国产制服一区,天干啦夜天干天干在线线,日本国产亚洲

分類欄目

客戶服務(wù)
員工服務(wù)
培訓(xùn)
業(yè)務(wù)文本、表格

聯(lián)系方式

    客服QQ：30306612

    聯(lián)系電話：0731-58226518

                     0731-58228068

    傳真號碼：0731-58226518

    聯(lián)系地址：湘潭市岳塘區(qū)芙蓉中路19號湖湘林語錦繡新城綜合樓1、2區(qū)04014號房（中信銀行前棟后四樓）

    公司網(wǎng)址：www.timonefashion.com

返回上一步文章詳情

年休假可以分段安排嗎？工資怎么發(fā)？

圖片


職工連續(xù)工作1年以上的

享受帶薪年休假

1

圖片

職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；

2

圖片

已滿10年不滿20年的，年休假10天；

3

圖片

已滿20年的，年休假15天。


國家法定休假日、休息日

不計入年休假的假期



年休假能分段安排嗎？

圖片


圖片


根據(jù)《職工帶薪年休假條例》

第五條規(guī)定



單位根據(jù)生產(chǎn)、工作的具體情況

并考慮職工本人意愿

統(tǒng)籌安排職工年休假


圖片


年休假在1個年度內(nèi)可以集中安排

也可以分段安排

一般不跨年度安排


　　單位因生產(chǎn)、工作特點確有必要跨年度安排職工年休假的，可以跨1個年度安排。


圖片


單位確因工作需要

不能安排職工休年休假的

經(jīng)職工本人同意

可以不安排職工休年休假


圖片

對職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù)


　　單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。


圖片



年休假期間

能只發(fā)基本工資嗎？

圖片


圖片


根據(jù)《職工帶薪年休假條例》規(guī)定

單位應(yīng)當(dāng)保證職工享受年休假


職工在年休假期間

享受與正常工作期間

相同的工資收入


圖片

溫馨提示

圖片

職工依法享受的探親假、婚喪假、

產(chǎn)假等國家規(guī)定的假期

以及因工傷停工留薪期間

不計入年休假假期

圖片


圖片

本期編輯：李嘉欣


二維碼